لو شركتك لم تطبق الحد الأدنى الجديد للأجور.. كيف تقدم شكوى لوزارة العمل؟
رجوع
ما يعرفه ريفو عن الخبر
- يحق للعامل في القطاع الخاص تقديم شكوى لوزارة العمل في حال عدم التزام المنشأة بتطبيق الحد الأدنى للأجور البالغ 8500 جنيه.
- يتم تقديم الشكوى في مكتب العمل المختص أو عبر منظومة الشكاوى الحكومية الموحدة عبر الموقع الإلكتروني أو الخط الساخن.
- تتطلب الشكوى تقديم بيانات شخصية للعامل وتفاصيل المنشأة وقيمة الأجر الحالي والمستحق وتوضيح تاريخ عدم الالتزام بالزيادة.
- يُفضل إرفاق مستندات مؤيدة مثل صورة بطاقة الرقم القومي وعقد العمل ومفردات المرتب أو إيصالات تحويل الراتب لدعم الشكوى.
مع بدء تطبيق قرار رفع الحد الأدنى لأجور العاملين بالقطاع الخاص إلى 8500 جنيه شهريا اعتبارا من أول يناير 2027، يحق للعامل الذي لا تلتزم منشأته بتطبيق القرار اتخاذ الإجراءات اللازمة لتقديم شكوى إلى وزارة العمل المصدر:اليوم السابعلو شركتك لم تطبق الحد الأدنى الجديد للأجور.. كيف تقدم شكوى لوزارة العمل؟
المصدر: اليوم السابع
0
مشاهدة